专家聘用合同

时间:2024-10-18 09:38:58
专家聘用合同

专家聘用合同

随着人们法律意识的建立,关于合同的利益纠纷越来越多,它可以保护民事法律关系。你所见过的合同是什么样的呢?以下是小编收集整理的专家聘用合同,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

专家聘用合同1

一、_________________聘请___________________籍______________________________(外文姓名)___________________(译名)女士(先生)为_____________________________ 。双方本着友好合作精神,自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。

二、合同期自 年 月 日起至 年 月 日止。

三、 受聘方的工作任务(另附页):

四、 受聘方的月薪为人民币 元,其中 %可按月兑换外汇。

五、 聘方的义务:

1、 向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。

2、 对受聘方的工作进行指导、检查和评估。

3、 向受聘方提供必要的`工作和生活条件。

4、 配合合作共事人员。

5、 按时支付受聘方的报酬。

六、。受聘方的义务:

1、 遵守中国的法律、法规,不干预中国的内部事务。

2、 遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定,接受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。未经聘方同意,不得兼任与聘方无关的其他劳务。

3、 按期完成所在学院的教学、科研任务,保证工作质量,并参与一定数量的校内其它学术活动和社会工作。

4、 尊重中国的宗教政策。不从事与专家身份不符的活动。

5、 尊重中国人民的道德规范和风俗习惯。

七、 合同的变更、解除和终止:

1、 双方应信守合同,未经双方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。 2、 经当事人双方协商同意后,可以变更、解除和终止合同。在未达成一致意见前,仍应当严格履行合同。

3、 聘方在下述条件下,有权以书面形式通知受聘方解除合同:

(1) 受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件,经聘方指出后,仍不改正的;

(2) 根据医生诊断,受聘方在病假连续30天后不能恢复正常工作的。

4、 受聘方在下述情况下,有权以书面形式通知聘方解除合同:

(1) 聘方未按合同约定提供受聘方必要的工作和生活条件;

(2) 聘方未按时支付受聘方报酬。

八、 违约金:

当事人一方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件,即违反合同时,应当向另一方支付500—20xx美元(或相当数额的人民币)的违约金。

受聘方因不可抗力事件要求解除合同,需出具有关机构证明,经聘方同意后,离华的费用自理;受聘方若无故解除合同,除离华费用自理外,还应当向聘方支付违约金。

聘方因不可抗力事件要求解除合同,经受聘方同意后,离华费用由聘方负担;聘方若无故解除合同,除负担受聘方离华费用外,还应当向受聘方支付违约金。

九、 本合同附件为合同不可分割的一部分,与合同具有同等效力。

十、 本合同自双方签字之日起生效,合同期满即自行失效。当事人一方要求签订新合同,必须在本合同期满90天前向另一方提出,经双方协商同意后签订新合同。

受聘方合同期满后,在华逗留期间的一切费用自理。

十一、 仲裁

当事人双方发生合同纠纷时,尽可能通过协商或者调解解决。若协商、调解无效,可向国家外国专家局设立的外国文教专家事务仲裁机构申请仲裁。

本合同于 年 月 日在 (地点)签订,一式两份,每份都用中文和 文写成,两种文本同等作准。

聘方 受聘方

专家聘用合同2

甲方:_________

乙方:________________

诚信合作是一切事业发展的基础,外部智力是企业进步的源泉。甲、乙双方经友好协商达成本协议,甲方愿意聘请乙方为特邀管理顾问,乙方愿按本协议内容与甲方合作。

一、合作方式

特邀管理顾问采取兼职、不坐班的工作方式,公司建立特邀管理顾问档案库和通讯录,并正式颁发聘书,与特邀管理顾问采取电话沟通和不定期组织联谊沙龙活动的方式保持相互之间的联系。甲、乙双方是松散与紧密结合的合作关系。

二、合作内容

公司在日常业务中,根据业务的具体内容和要求,结合特邀管理顾问的业务专长情况,邀请适合的特邀管理顾问参加公司业务的顾问工作或具体业务。

乙方在日常工作中如有需要,可以公司的名义进行相关的业务联络和操作,公司给予必要的身份证明,如需要,公司也可配备相应的助理人员协助完成工作。

甲方根据乙方的业务专长,结合甲方的实际情况帮助乙方优势项目的推介工作,并可代为组织针对其专长由其本人主持的研讨会和培训班等工作,帮助乙方进一步提升个人的社会形象。

乙方的个人著作撰文等,应其个人要求,甲方可与个人合作发行推介工作,并可在公司内部刊物___________中刊登。

邀请乙方出席甲方组织的各种讲座、研讨会、培训班、聚会和业务沙龙等各种社会活动,邀请乙方参加公司不定期组织的联谊活动,公司免费为大家提供一个交流的平台。

甲方定期给乙方寄送___________刊物,乙方应定期将自己操作的成功案例及管理方面的文章与公司进行交流,公司在征得专家本人同意后,可在___________中刊登。乙方免费享受甲方管理咨询网络个人会员的待遇。

三、合作费用

甲方与乙方之间属于非雇佣关系,甲方不支付给乙方固定的薪金报酬,也不收取任何服务费用。

对于甲、乙双方共同操作完成的.项目,双方在互惠互利、平等的原则下进行协商分配收入。

对于乙方牵线介绍、由公司主持完成的项目,包括咨询项目,验资、审计、评估等会计师事务所的传统业务,甲方给予乙方不低于社会平均水平的提成。甲、乙双方之间在开诚布公、真诚相待的基础上自愿协作,不可损害对方利益和形象。乙方认为不适合对外宣传的,甲方负责。

甲方:_____________________

乙方:______________________

代表人:____________________

________年________月______日

专家聘用合同3

甲方:

乙方:

为充分利用社会资源,加强公司团队专业人员建设,促进社会服务品质的多元化、专业化发展,全面提高工作服务水平,双方本着积极 ……此处隐藏7850个字……甲方在经济、行政及其他方面的重大决策提供书面法律意见,进行论证、提供依据,协助起草、审查法律文书。

2、应甲方要求,参与修改、审查甲方发布的或代县人民政府起草的行政管理规定、细则、办法、制度、意见等文书,以及甲方在行政执法活动中使用的`法律文书。

3、应甲方要求,参与处理甲方尚未形成诉讼的民事、行政纠纷或其他纠纷。

4、应甲方要求,代理甲方参加诉讼、仲裁、行政复议、听证,以及审核或准备其中怎么制作所需的法律文书。

5、应甲方要求,参与处理甲方与其他执法、执纪部门在公务活动中发生的争议或纠纷。

6、应甲方要求,审核和监格式督甲方对个人作出的劳动行政处理决定。

7、应甲方要求,就甲方在行政管理中的有关问题,提供法律建议。

8、应甲方要求,提供与甲方活动有关的法律信息,协助甲方对甲方干部职工做法制宣传和法律培训。

9、应甲方要求,怎么制作办理甲方委托的其他法律事务。

第三条甲乙双方责任

1、乙方履行法律顾问职责应严格依据甲方授权,不得超越甲方授权范围而损害甲方利益。

2、甲方委托事项必须真实、合法,并为乙方工作提供必要的资料和工作便利;因甲方行为造成乙方不能履行法律顾问职责的,乙方不承担法律责任。

3、乙方必须勤勉、认真地办理甲方的委托事务,严格保守在服务中知悉的甲方的秘密机要和其他非对外信息。

4、乙方不得接受任何诉甲方的代理业务,否则甲方有权追究乙方法律责任。

5、乙方无故推诿事务或者违反保密义务的,甲方有权终止。

6、乙方依约履行法律服务的前提下,甲方不得无故终止。

7、甲方指派作为联系人,协助、配合法律顾问开展工作

第四条法律顾问服务方式

1、甲方要求乙方提供书面法律意见和建议的,乙方应全力配合。

2、顾问律师如遇出差、出庭或者其他紧急事件,暂时不能按甲方要求方式提供法律服务的,乙方应及时以适当方式格式规范提供法律服务下载。

第五条服务费及相关费用

1、法律顾问费为年酬金,由甲方签订本时交付。顾问期内,乙方为甲方代理下载诉讼、仲裁案件时,乙方按每宗

标准收取;办理其它日常简易法律事务时,不再收费。

2、乙方律师为甲方办理各项事务所需格式规范的差旅等经费,由大全甲方承担。

第六条服务期与生效条件

1、法律顾问服务期间年,(自xxxx年x月x日起至xxxx年x月x日止)。期满时,双方无异议,可续签。

2、本经甲、乙双方签章生效。

第七条争议处理及其它

1、本怎么制作的任何争怎么制作议,友好协商解决;协商不成的,双方有权通过诉讼解决。

2、本一式三页,一式三份,甲方执二份,乙方执一份,具有同等法律效力。

3、本的任何变更、补充,须书面协定。

甲方代表(签章):乙方代表(签章):

xxxx年x月x日

专家聘用合同15

_________________聘请___________________籍______________________________(外文姓名)___________________(译名)女士(先生)为_____________________________ .

双方本着友好合作精神,自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。

一、合同期自 年 月 日起至 年 月 日止。

二、 受聘方的工作任务(另附页)

三、 受聘方的月薪为人民币 元,其中 %可按月兑换外汇。

四、 聘方的义务:

1、 向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。

2、 对受聘方的工作进行指导、检查和评估。

3、 向受聘方提供必要的工作和生活条件。

4、 配合合作共事人员。

5、 按时支付受聘方的报酬。

五、。受聘方的义务:

1、 遵守中国的法律、法规,不干预中国的内部事务。

2、 遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定,接受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。未经聘方同意,不得兼任与聘方无关的其他劳务。

3、 按期完成所在学院的教学、科研任务,保证工作质量,并参与一定数量的校内其它学术活动和社会工作。

4、 尊重中国的宗教政策。不从事与专家身份不符的活动。

5、 尊重中国人民的道德规范和风俗习惯。

六、 合同的变更、解除和终止:

1、 双方应信守合同,未经双方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。

2、 经当事人双方协商同意后,可以变更、解除和终止合同。在未达成一致意见前,仍应当严格履行合同。

3、 聘方在下述条件下,有权以书面形式通知受聘方解除合同:

(1) 受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件,经聘方指出后,仍不改正的;

(2) 根据医生诊断,受聘方在病假连续30天后不能恢复正常工作的。

4、 受聘方在下述情况下,有权以书面形式通知聘方解除合同:

(1) 聘方未按合同约定提供受聘方必要的`工作和生活条件;

(2) 聘方未按时支付受聘方报酬。

七、 违约金:

当事人一方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件,即违反合同时,应当向另一方支付500—20xx美元(或相当数额的人民币)的违约金。

受聘方因不可抗力事件要求解除合同,需出具有关机构证明,经聘方同意后,离华的费用自理;受聘方若无故解除合同,除离华费用自理外,还应当向聘方支付违约金。

聘方因不可抗力事件要求解除合同,经受聘方同意后,离华费用由聘方负担;聘方若无故解除合同,除负担受聘方离华费用外,还应当向受聘方支付违约金。

八、 本合同附件为合同不可分割的一部分,与合同具有同等效力。

九、 本合同自双方签字之日起生效,合同期满即自行失效。当事人一方要求签订新合同,必须在本合同期满90天前向另一方提出,经双方协商同意后签订新合同。

受聘方合同期满后,在华逗留期间的一切费用自理。

十、 仲裁

当事人双方发生合同纠纷时,尽可能通过协商或者调解解决。若协商、调解无效,可向国家外国专家局设立的外国文教专家事务仲裁机构申请仲裁。

本合同于 年 月 日在 (地点)签订,一式两份,每份都用中文和 文写成,两种文本同等作准。

  聘方签名:

  受聘方签名:

  日期: 年 月 日

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